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El artículo 14 de la Constitución española consagra el principio de igualdad de toda las ciudadanía española ante la Ley, sin que pueda prevalecer discriminación alguna por razón, entre otras, de sexo. La igualdad –y, por tanto, la no discriminación por razón de sexo- es un principio fundamental incluido en nuestra Constitución y en el derecho de la Unión EuropeaPero una cosa es la igualdad formal (la establecida por la normativa) y otra la igualdad real o efectiva. No puede negarse que se ha conseguido mucho, pero aún queda camino por recorrer. La formación en igualdad aporta muchas claves para detectar situaciones discriminatorias en distintos ámbitos y sensibilizar sobre la ausencia de igualdad efectiva de oportunidades entre mujeres y hombres. Asimismo, es un requisito previo para alcanzar los objetivos en materia de crecimiento sostenible, competitividad, empleo, y cohesión social (ODS 8 Y 10).
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